平安人寿山东分公司:优才典范--燕超

2020-08-19 10:18:51


    1、优才计划,实现人生转折

    在加入平安之前,我是一名外企的基层员工,收入还算可观,工作稳定,但是每天千篇一律的工作,逐渐的让我丧失了对于生活的冲劲和未来的希望。直到有一天,为了两三百块钱的涨薪,同事之间的各种竞争让我突然认识到,这不是我想要的生活,我不能再这样下去了。

    我的姐姐在我困难的时候一直帮我寻找未来的出路,她告诉我,平安现在推出了优才计划,待遇、未来相较于她入司的时候有了非常大的改变,我为什么不能去试试。但是姐姐当年进入保险业,家里就十分反对,虽然现在她已经在这里站稳脚跟,但是家里的观念也没有特别的改观,更何况我是家里的顶梁柱,我一提这件事,就遭到了父母和妻子的一致反对。就在我快要动摇时,我决定保留原来的工作,先去参加培训。通过一周的职岗班学习,让我真正认识了保险业,也看到了光明的未来在向我挥手,我毅然决然的辞职,不顾家里的反对,成为了山分的首批优才计划成员。

    2、平安优才,助我事业腾飞

    我是带着首批优才的光环和老保险人弟弟的身份加入瑞雪部的,但是在我开完缘故客户的单子后,业务就进入了瓶颈期,陌拜的碰壁、电话销售的拒绝、社区开拓的艰辛,让我一度开始怀疑自己的选择,姐姐也忙于团队的管理,不能给我在客户的开拓上提供太多帮助,我非常的无助!

    就在这时,营业部里的互助小组找到了我,我也有了我的搭档,虽然她也是一个新人,但是我们两个人在遭到拒绝时互相鼓励,遇到客户的问题时,帮助解答和处理,让我们在开展业务的过程中,终于体会到了成功的喜悦,营业部的互助制度,帮我走过了最艰难的客户储备转型期。

    作为优才计划的成员,通过基本法的学习和领导的指导,我了解到,作为主管,我还能够额外获取一份管理利益,我决定我要做主管!这既是对我个人价值的体现,也是为了能够让身边更多的朋友了解平安优才计划。就这样,我开始在各大招聘网站上进行招聘,只为让有梦想的人,能够接触到优才计划这个造梦、又能够帮你实现梦想的舞台。通过不断的留资、接触、动摇、面试,我终于在今年的二季度成功达到了1+4的架构,成为了一名真正的优才主管!但是,这在我看来,还是远远不够的,我要坚持自己摸索出的道路,继续增员,加快晋升的脚步,力争成为山分史上的首批优才经理!

    感谢优才,给我一份能够成就一生的工作,感谢平安,给我一个完美蜕变的人生!