为将2022年“规范建设巩固年”工作推向纵深、推动合规文化建设，天安人寿德州中支始终重视对内勤人员合规意识的培养，持续加强监管文件制度学习，广泛宣传案例警示教育，营造良好合规文化氛围。

9月13日德州中支召开全体内勤会议，由总经理带领全员集体学习2022年9月7日中国银保监会消费者权益保护局发布的《关于防范保险销售误导的风险提示》，要求各作业机构结合工作实际，切实加强业务品质管控，禁止营销员保险销售误导行为。同时开展合规警示教育专题学习活动，针对行业内、系统内典型案例进行详细讲解。

天安人寿德州中支高度重视“规范建设巩固年”相关工作，在经营管理过程中，秉承“人人有责、如履薄冰、警钟长鸣”的合规理念，贯彻执行“一把手”工程，让合规从高层做起，班子成员主动做表率，强化责任传导和履责担当，筑牢纪律制度防线，提高遵章守纪能力。部门通过“集中+自主”“线上+线下”等多种方式，大力引导员工学习法律法规，进一步增强了员工风险合规意识、充实了内控合规知识，切实提升了业务操作能力。

合规创造价值，合规促进发展。天安人寿德州中支将持续强化合规文化建设，推进合规文化入脑入心，以规为界、以案为鉴，促进自身合规作业，有效推动公司高质量健康发展。