德州中支将“高效早会”制度纳入公司业务发展、规范服务重要内容后，各机构积极响应认真执行，通过坚持不懈的贯彻晨会制度，公司凝聚力、向心力、能动力日渐提升，员工精神面貌焕然一新。

我司将周早会作为提升业务能力和管理水平的手段。早会通过高光时刻、工作成效、每周一学、领导点评四部分内容对上周业务整体达成、车险非车险达成数据分析、续保管理、激励方案达成、支付宝数据引流、非车险产品、优秀员工分享工作经验，班子成员做周重点工作部署等内容进行宣导和讲解，充分调动员工工作热情，严格了工作作风，强化了责任担当。

早会实现了公司重点工作的全覆盖，通过每天30分钟的积累，员工思想政治素质、业务技能不断提升，增强了目标感，激发了责任意识与主人翁精神，为公司发展打下了良好基础。